Junior Pricing Actuaris

Over deze vacature

Je bent werkzaam in het actuariële team van Schade Bedrijven. Samen met je collega’s analyseer je grote hoeveelheden schade- en portefeuilledata van de verschillende Achmea-labels (Centraal Beheer, Interpolis en Avéro). Hierbij maak je gebruik van de nieuwste software en technieken, zoals bijvoorbeeld GLM maar ook op het gebied van machine learning. 

Op basis van de uitgevoerde analyses bepaal je de risicopremie voor onze zakelijke polishouders, gedifferentieerd naar de verschillende risicokenmerken. Je maakt afwegingen samen met je collega’s bij pricing & analyse, sales, marketing en productmanagement op thema’s als solidariteit, ethiek, klimaat en nieuwe ontwikkelingen (bijvoorbeeld elektrische mobiliteit). Samen zoeken jullie naar optimale pricingsstrategie, rekening houdend met de spanning die er staat op renderende prijzen, die ook concurrerend in de markt zijn. Hierbij staat altijd het klantbelang centraal waarbij we streven naar een toegevoegde waarde van onze producten en diensten voor de klant op de lange termijn.

Verder draag je bij aan het professionaliseren van het pricing proces en het ontwikkelen van een goede monitoring van de tarieven. We vinden het belangrijk dat je je blijft ontwikkelen en bieden je ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van opleidingen. Je hebt een team om je heen van actuarissen met een verschillende achtergrond en ervaring die je graag bij je werkzaamheden ondersteunen. 

De afdeling

Je maakt deel uit van het Business Finance Team (BFT) Schade Bedrijven, wat staat opgesteld voor de Schade Bedrijven keten. Het enthousiaste team van ongeveer 40 collega’s bestaat uit financial controllers, business controllers en actuarissen. Wij werken voor de labels Centraal Beheer, Interpolis en Avéro. Onze taken betreffen financiële verslaglegging, analyse en pricing en er wordt nauw samengewerkt om het management optimaal te ondersteunen bij het realiseren van de doelstellingen.

Vanuit het BFT Schade Bedrijven voer je je dagelijkse werkzaamheden uit in het actuariële team. Hierbij focus je op pricing van verschillende schade producten voor de zakelijke markt. Wij vinden het belangrijk dat je als actuaris breed inzetbaar bent. Daarom kan je binnen het team ook werkzaamheden oppakken uit gerelateerde aandachtsgebieden zoals analyse en reporting, monitoring, innovatie en conversie.

Als team ontmoeten we elkaar minstens eens per week op kantoor en werken verder veel samen in hybride of online vorm. Een dag bestaat uit een afwisseling van werkzaamheden en meetings. Waarbij de werkzaamheden veelal inhoudelijk zijn, maar je krijgt ook de ruimte om jezelf te ontwikkelen op andere gebieden. De meetings variëren van één op één sparring tot kennisdeling met collega’s van andere afdelingen. We lunchen samen, of gaan een rondje (hard)lopen. Een aantal keer per jaar doen we teamuitjes en gaan we samen naar congresdagen.

Jouw achtergrond

We versterken ons team graag met een leergierige en nieuwsgierige professional. Je herkent jezelf uitstekend in het door ons geschetste functieprofiel.

• Een afgeronde WO opleiding Actuariaat, Econometrie, Wiskunde of vergelijkbare studie
• Je hebt de ambitie om de titel Actuaris AG te behalen
• Enige werkervaring in een actuariële functie bij een schadeverzekeraar is een pré
• Je bent sterk in data-analytics en hebt ervaring met tooling als Python en/of SQL en daarnaast wellicht met de actuariële pricingsoftware Emblem
• Je bent een extravert persoon, enthousiast en weet jij collega's mee te nemen en te enthousiasmeren;
• Je bent analytisch sterk, je bent in staat op basis van je bevindingen heldere adviezen te geven aan directie en senior management en hebt de overtuigingskracht om met je advies impact te maken
• Je hebt een stevige persoonlijkheid, werkt zelfstandig en neemt initiatief. Je bent tactvol, maar zeker niet afwachtend en een sparring partner op niveau.

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. 
 Maar er is meer!

• 34-urige werkweek
   Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  
• All You Can Learn
  Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten! 
• Klimaatbudget
  Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
• Healthy initiatieven
  Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
• Persoonlijk keuzebudget
  Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt. 

Over Achmea

Achmea staat voor Duurzaam Samen Leven. Een inclusieve samenleving waarin iedereen meedoet en plezierig en gezond met en naast elkaar leeft, is ons ideaalbeeld. Op een manier die langdurig kan voortbestaan. Goede reden om beter met onze leefomgeving om te gaan en duurzame oplossingen beter bereikbaar te maken. Voor iedereen!

Sollicitatieprocedure

• Binnen 5 werkdagen reactie
  Of er een volgende stap wordt gezet (en zo ja, welke), weet jij al binnen 5 werkdagen.
• Het 1e gesprek
  Tijdens onze 1e ontmoeting maken we kennis en bespreken we wat wij voor elkaar kunnen betekenen.
• Een assessment
  Nieuwsgierig als we zijn, willen wij meteen van alles van je weten. Via je device thuis vul je een online assessment in.
• Het 2e gesprek
  In een 2e gesprek zetten we de puntjes op de i en beantwoorden we de laatste vragen. Zo weten we beiden waar we aan beginnen.
• Arbeidsovereenkomst
  Allebei even enthousiast!? Samen met jouw toekomstige manager zet je alle afspraken over het werken bij Achmea op een rij.