Strategisch Beleidsadviseur Wlz

Over deze vacature

Het hoofddoel van Zilveren Kruis Zorgkantoor is om een regionaal zorgaanbod te realiseren dat past bij de zorgvraag van huidige en toekomstige klanten. Een grote uitdaging gezien de krapte op de arbeidsmarkt, huisvestingsproblematiek en stijgende zorgkosten. Ben je gedreven om bij te dragen aan voldoende goede, betaalbare en passende langdurige geestelijke gezondheidszorg in Nederland? Wij zoeken een strategisch beleidsadviseur Wlz die aan de slag gaat met complexe, strategische vraagstukken vanuit de verschillende Wlz sectoren. Heb jij kennis en ervaring met strategie, en het meekrijgen van een brede groep interne en externe stakeholders? Dan is dit de functie voor jou! 

Wat ga je precies doen? 

•  Je maakt beleid voor complexe, sectoroverstijgende beleidsonderwerpen. Je beleidsoplossingen dragen bij aan een toekomstbestendig zorglandschap. Je werkt daarbij met een domein en sectoroverstijgend perspectief;
• Je hebt een vernieuwende inbreng op inhoud en methodiek en past dit toe bij de strategie- en beleidsontwikkeling;
• Je bent in staat om abstracte vragen te concretiseren en draagt ook zelf onderwerpen aan op basis van wat je ziet, leest en hoort;
• Je bent zelf verantwoordelijk voor de voortgang van je eigen onderwerpen, en weet per onderwerp de juiste mensen (intern en extern) te betrekken;
• Je vertegenwoordigt Zilveren Kruis zorgkantoor buiten de organisatie voor jouw onderwerpen en bent in staat om effectief te beïnvloeden.

De afdeling

De afdeling Zorginkoop Wlz is verantwoordelijk voor de inkoop van voldoende passende zorg voor de meest kwetsbaren in onze samenleving. Het team Strategie & Analyse Langdurige Zorg ontwikkelt de strategie en het inkoopbeleid voor de Langdurige Zorg. Inkopers maken vervolgens afspraken met zorgaanbieders op basis van dit beleid. 

In totaal werken er ongeveer 100 medewerkers binnen de afdeling Zorginkoop Wlz, verdeeld over vier teams:

• Strategie & Analyse
• Inkoop Ouderenzorg
• Inkoop GZ, GGZ 
• Naleving & Controle

Als strategisch beleidsadviseur Wlz werk je nauw samen met de zes andere (strategische) beleidsadviseurs, de inkopers en transitieadviseurs van de verschillende inkoopteams en met het managementteam. Het team Strategie & Analyse Langdurige zorg bestaat uit 15 betrokken collega's, elk met hun eigen expertisegebied, variërend van beleidsontwikkeling en data-analyse tot projectmanagement. De afdeling kenmerkt zich door een informele werksfeer, veel ontwikkelkansen en collega’s met veel expertise en een hart voor de langdurige zorg. 

Jouw achtergrond

Wat jou uniek maakt als strategisch beleidsadviseur Wlz

• Je beschikt over wo-werk en denkniveau;
• minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol op strategisch niveau;
• Je weet vraagstukken te concretiseren, analyseren en richting te geven in de uitvoering van verschillende onderwerpen;
• Je werkt graag samen, maar kunt ook goed een eigen verantwoordelijkheid op dossiers aan;
• Je communiceert helder en aansprekend, zowel op papier als in gesprekken;
• Je hebt affiniteit met de Wlz.

Wat krijg je van ons

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. 
 Maar er is meer!

• 34-urige werkweek
   Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  
• All You Can Learn
  Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten! 
• Klimaatbudget
  Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
• Healthy initiatieven
  Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
• Persoonlijk keuzebudget
  Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt. 

Over Zilveren Kruis

Omdat wij geloven dat mensen zich beter voelen als ze zelf invloed kunnen uitoefenen op hun gezondheid. Mensen die gezond zijn, willen we graag gezond houden. Met mogelijkheden en tips voor een gezonde leefstijl. Bijvoorbeeld via Actify, waar we mensen via een app of een programma helpen in kleine stapjes gezonder te leven. Sommige mensen kunnen niet beter worden. Dan is het belangrijk dat ze zich in ieder geval beter vóelen. We brengen gezondheid letterlijk dichterbij, in het eigen huis, op het werk of onderweg. Met onze zorgpartners investeren we in nierdialyse thuis of hartmonitoring via een app. En natuurlijk betalen we en regelen we de zorg voor onze klanten. En helpen wij ze bij het vinden en regelen van zorg, die het best passend. Help jij ons mee? 

Sollicitatieprocedure

• Binnen 5 werkdagen reactie
  Of er een volgende stap wordt gezet (en zo ja, welke), weet jij al binnen 5 werkdagen.
• Het 1e gesprek
  Tijdens onze 1e ontmoeting maken we kennis en bespreken we wat wij voor elkaar kunnen betekenen.
• Een assessment
  Nieuwsgierig als we zijn, willen wij meteen van alles van je weten. Via je device thuis vul je een online assessment in.
• Het 2e gesprek
  In een 2e gesprek zetten we de puntjes op de i en beantwoorden we de laatste vragen. Zo weten we beiden waar we aan beginnen.
• Arbeidsovereenkomst
  Allebei even enthousiast!? Samen met jouw toekomstige manager zet je alle afspraken over het werken bij Achmea op een rij.